Fachkraft für Monitoring, Evaluation, Learning u. Compliance (60-80%)
Liechtenstein, Schaan, Schaan
Nonprofit/Community/Social Services/International Cooperation
Other
Date of last update: 2026-01-22 2026-04-22
Job description
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Sie machen:
· Weiterentwicklung des M&E-Konzeptes und Aufbau eines angepassten Systems der Wirkungsmessung inklusive methodischer Beratung für Projektverantwortliche und Mitarbeiter der Auslandsbüros
· Zusammenstellung von Kernindikatoren der Wirkungsmessung als Grundlage der Berichterstattung
· Mitarbeit in fachspezifischen Netzwerken und Austausch mit anderen EZA-Organisationen
· Compliance- Anforderungen analysieren und Einhaltung sicherstellen
· Mitarbeit bei Berichterstattung an Stiftungsrat und Regierung und Unterstützung der Geschäftsleitung in diversen Prozessen
Sie bieten:
· Studienabschluss (M.Sc.) und ideal ein relevantes Postgraduierten-Studium im Bereich Entwicklungszusammenarbeit (z.B. NADEL)
· Mehrjährige Erfahrung im Projektmanagement in der EZA, mit Monitorings- und Evaluierungsprozessen und Wirkungsmessung
· Deutsch und Englisch verhandlungssicher in Wort und Schrift
· Bereitschaft zu gelegentlichen Monitoring-Reisen im Umfang von 2 Wochen pro Jahr
· Selbständigkeit, Flexibilität und konzeptionelles Denken
Wir bieten:
· Eine herausfordernde und vielseitige Stelle in einem kleinen Team
· Grosse Möglichkeiten zur individuellen Weiterentwicklung und zum Aufbau eines professionellen Netzwerks
· Mitgestaltungsmöglichkeiten bei der Weiterentwicklung des LED
· Einen modernen Arbeitsplatz in zentraler Lage in Schaan
Schriftliche Bewerbungen (Anschreiben und tabellarischer CV) bitte bis
12. Februar an Andreas Sicks: andreas.sicks@led.li
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Working hours (%): 50-80%
50-80%Will manage other people: No
Type of contract: Staff (Permanent and Fixed Term)
Education level: Master's degree
Macro-area: Switzerland
Level of experience: Professional, 3 to 5 years
Area of work Definition: Monitoring and Evaluation, Results-based Management
Type of organisation: Governmental Actors
Join date: 01.04.2026

