Zivildienstleistende Internationale Zusammenarbeit 100 %
Site
Switzerland, Zürich, Zürich
Sector:
Nonprofit/Community/Social Services/International Cooperation
Role:
Other
Date of last update: 2026-04-28 (Expiry date: 2026-05-31)
activities
Company presentation
Die Max Havelaar-Stiftung (Schweiz) fördert den fairen Handel mit Rohstoffen aus dem globalen Süden, indem sie ein Label für fair gehandelte Konsumgüter vergibt. Förderung des internationalen Fairtrade-Labels im Schweizer Detailhandel, im Ausserhausmarkt und in der öffentlichen Beschaffung sowie die Sensibilisierung und Information über den fairen Handel in der Öffentlichkeit gehören zu den zentralen Aufgaben. Die Stiftung ist Mitglied des internationalen Verbundes Fairtrade International und prägt diesen aktiv mit.
Job description
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Du willst dich für eine fairere Welt einsetzen? Dann werde Teil von Fairtrade Max Havelaar. Wir arbeiten mit Arbeiter:innen und Bäuer:innen in Ländern zusammen, die durch globale Handelsstrukturen wirtschaftlich benachteiligt sind. Durch den Verkauf von Fairtrade-zertifizierten Rohstoffen wie Kakao, Kaffee oder Bananen verbessern sie ihre Lebens- und Arbeitsbedingungen aus eigener Kraft.
Für unsere Abteilung Internationale Zusammenarbeit in Zürich suchen wir 2026/2027, für Einsätze von mindestens vier Monaten Zivildienstleistende.
Deine Aufgaben
· Bearbeitung eines Themenfeldes im Kontext von Nachhaltigkeit, Entwicklungspolitik in Zusammenarbeit mit einer Fachexpertin; Recherche, Analyse, Aufbereitung der Ergebnisse sowie Ableitung von Handlungsoptionen
· Unterstützung des Teams bei der Datenerfassung, Datenauswertung und bei der Erstellung von Zusammenfassungen relevanter Informationen
· Allgemeine administrative Unterstützung innerhalb der Abteilung
More information
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Working hours (%): 80-100% / 100%
80-100% / 100%Will manage other people: No
Type of contract: Internship
Duration: mindestens 4 Monate
Education level: Bachelor's degree
Macro-area: Switzerland
Level of experience: Entry level, less than 1 year
Area of work Definition: Agriculture, Forestry, Livestock, Rural Development
Type of organisation: NGOs
Telecommute: No
Skills required
Dein Profil
· Abgeschlossenes Bachelor-Studium, idealerweise in Wirtschafts-, Agrar- oder Sozialwissenschaften
· Bereitschaft für einen mindestens viermonatigen Einsatz
· Begeisterung für Fairen Handel und Entwicklungszusammenarbeit
· Ausgezeichnete Deutschkenntnisse, sehr gute Englischkenntnisse; Spanischkenntnisse von Vorteil
· Selbstständige, offene und teamorientierte Persönlichkeit mit strukturierter und zuverlässiger Arbeitsweise
· Sicherer Umgang mit gängigen MS Office Tools, Erfahrung mit Datenbankadministration von Vorteil
· Bewerbung mit Angabe der möglichen Einsatzdauer
Unser Angebot
Nebst einer spannenden, abwechslungsreichen und sinnstiftenden Tätigkeit in einem dynamischen und marktwirtschaftlichen Umfeld erwarten dich:
· Ein engagiertes und kollegiales Team
· Internationaler Austausch mit Kolleg:innen aus dem Fairtrade-System aus der ganzen Welt
· Büros an zentraler Lage am Limmatplatz in Gehdistanz zum Hauptbahnhof, abschliessbarer Veloraum und Duschen vorhanden
· 40-Stunden-Woche, flexible Arbeitszeiten
· Fairtrade-Kaffee, -Tee, -Schoggi und -Früchte im Büro
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Praktikant:in Schweizer Programme
Zürich, Zürich - Save the Children Switzerland
Setz dich in deinem Praktikum für Kinder und ihre Zukunft ein.
Als grösste unabhängige Kinderrechtsorganisation setzt sich Save the Children seit 1919 gezielt für die Rechte der Kinder ein. In der Schweiz und auf der ganzen Welt sorgen wir dafür, dass Kinder gesund aufwachsen, zur Schule gehen können und geschützt sind.
Wir suchen per 1. Juni 2026 oder nach Vereinbarung dich als
Praktikant:in Schweizer Programme (100% / 9 Monate)
Wir bieten dir in diesem Praktikum eine hervorragende Möglichkeit, Einblicke in eine national und international tätige Non-Profit Organisation zu gewinnen. In den Schweizer Programmen setzen wir uns insbesondere für Kinderrechte und Kindesschutz im Asyl- und Migrationsbereich sowie im Justizbereich ein. Dabei kannst du unser Engagement mit deinen Fähigkeiten unterstützen und einen wesentlichen Beitrag zur Weiterentwicklung des Programmes leisten.
Was dein Praktikum besonders interessant macht
• Unterstützung bei der Erstellung und Aufbereitung von Projektmaterialien wie Factsheets, Flyer, Checklisten, Leitfäden, Schulungsunterlagen und Materialien für Kollektivunterkünfte, Mitarbeit in der Aufbereitung von Fachinformationen
• Unterstützung bei Recherche- und Analyseaufgaben zu den Programmfeldern, Mitarbeit in Projektberichterstattung, sowie bei der Dokumentation von Projektprozessen innerhalb der Schweizer Programme
• Einblick in die Projektumsetzung der Schweizer Programme im Asylbereich: Unterstützung bei der Schulungs- und Beratungstätigkeit in Kollektivunterkünften sowie aktive Mitarbeit in Projektwochen oder bei Workshops mit geflüchteten Kindern, Jugendlichen und/oder Eltern, evtl. auch Unterstützung in der Organisation von Fachveranstaltungen
Was du mitbringst
• Stilsicheres Deutsch in Schrift und Sprache und grundlegende Englisch-Kenntnisse. Gute mündliche Französischkenntnisse und weitere Sprachen sind von Vorteil
• In laufender Ausbildung oder bestehender Abschluss im Bachelor- oder Masterstudium (Sozial- oder Geisteswissenschaften, Politologie, Kommunikation, Soziale Arbeit, oder ähnliches)
• Interesse an den Themen Kinderrechte und Kindesschutz im Asyl- und Justizbereich, Vorkenntnisse von Vorteil
• Eine selbständige, zuverlässige und teamfähige Persönlichkeit
• Affinität und/oder Erfahrung in der Arbeit mit Kindern oder Jugendlichen
Was dich bei uns erwartet
• Eine sinnvolle Tätigkeit mit gesellschaftlicher Relevanz
• Ein diverses, engagiertes Team mit einer unkomplizierten, wertschätzenden Arbeitskultur
• Flexible Arbeitszeitmodelle, fortschrittliche Homeoffice Möglichkeiten und zentrale Büros in Zürich
• Attraktive Anstellungsbedingungen und moderne Sozialleistungen
Wir fördern die Diversität in unserem Team und begrüssen deshalb Bewerbungen von Menschen diverser Nationalität(en), ethnischer und sozialer Herkunft, Religionen und Weltanschauungen, sexueller Orientierung und Identität, verschiedenen Alters und Geschlechts sowie von Menschen mit Behinderungen.
Basis unserer Arbeit ist die UN-Kinderrechtskonvention. Zum Schutz von Kindern und Jugendlichen sind alle Mitarbeitenden zur Unterzeichnung der Save the Children Selbstverpflichtungserklärung zum Schutz der Kinder und zur Vorlage eines aktuellen Privat- und Sonderprivatauszugs verpflichtet.
Möchtest du dich mit uns für Kinder einsetzen? Dann bewerbe dich [hier](https://jobs.savethechildren.ch/cvdropper/60ed0539a6f44193a7ab1322921355a3/DE?src=nstibkw1swrqvh7o0n0jbrl5plwfr4et8auo4z03gzjbms05knszzivhh3beg40y) mit deinen vollständigen Bewerbungsunterlagen. Wir freuen uns auf deine Bewerbung.
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2026-04-15
New!
Responsable du suivi et support à la sécurité sur le terrain (RSSS) – Flying
Geneva, Geneva - médecins sans frontières suisse
Rejoignez MSF OCG en tant que Responsable du suivi et support à la sécurité sur le terrain (RSSS) – Flying !
Nous cherchons des personnes passionnées et prêtes à contribuer à notre mission humanitaire.
Découvrez ci-dessous les détails du poste et les qualifications que nous recherchons.
Ce poste est basé sur le terrain avec des visites au siège à Genève
Inclusivité et Diversité chez MSF
Vos qualifications et votre expérience ne correspondent pas exactement à toutes les exigences ?
À MSF OCG, nous nous engageons à promouvoir une culture inclusive qui soutient et amplifie les voix diverses de nos collaborateurs. Nous nous efforçons de créer des environnements de travail où des équipes de personnes aux parcours, caractéristiques, perspectives, idées et expériences variés collaborent pour faire avancer la mission sociale de MSF et améliorer les résultats pour nos patients et les communautés avec lesquelles nous travaillons.
Nous comprenons que certaines personnes peuvent hésiter à postuler si elles ne répondent pas à toutes les exigences du poste. Les recherches montrent que cela est particulièrement vrai pour les femmes. Si vous pensez que votre profil correspond bien à ce poste, nous vous invitons à postuler, même si vous ne remplissez pas toutes les qualifications listées.
Nous encourageons les candidatures de personnes de tous genres, âges, orientations sexuelles, ethnies, origines, religions, croyances, situations de handicap et toutes autres caractéristiques de diversité.
MSF ne tolère aucune exploitation ou abus sexuels, aucune forme de discrimination ou de harcèlement, y compris le harcèlement sexuel. Tous les candidats sélectionnés feront l'objet de vérifications de références
Contexte & Mission
Médecins Sans Frontières est une organisation médicale et humanitaire internationale indépendante qui fournit des soins aux personnes dans le besoin, aux personnes touchées par des catastrophes naturelles ou causées par l'homme et aux victimes de conflits armés, sans discrimination et sans tenir compte de la race, de la religion, des croyances ou de l'appartenance politique (Charte de MSF).
Le/la Responsable du suivi et support à la sécurité sur le terrain a pour mission d'accompagner les équipes projets dans l'analyse, la compréhension et la gestion des risques sécuritaires, en mettant au centre les personnes, leurs perceptions et leurs capacités.
Nous recherchons un·e Responsable du suivi et support à la sécurité terrain capable d'accompagner les équipes dans le développement de leurs capacités d'analyse, de gestion des risques et de prise de décision sécuritaire, en plaçant les individus et leurs réalités au cœur des pratiques (People-Oriented Security Management).
Le poste vise à renforcer l'autonomie des équipes terrain en matière de sécurité à travers une approche de coaching, mentoring et apprentissage continu, alignée avec les principes humanitaires et les politiques MSF..
Principales responsabilités
Accompagnement des équipes
· Soutenir le développement des compétences en analyse de contexte et gestion des risques
· Fournir un accompagnement régulier via coaching et mentoring
· Identifier les besoins en formation et proposer des actions adaptées
· Promouvoir une approche inclusive et centrée sur les personnes.
Analyse sécuritaire et réseau
· Appuyer les équipes dans l'analyse critique des contextes et de l'exposition aux risques des opérations et staff, patients et collaborateurs MSF
· Renforcer la capacité à construire et maintenir des réseaux de contacts fiables
· Encourager l'intégration de l'analyse dans la prise de décision opérationnelle.
Gestion des risques
- Accompagner la mise en œuvre des politiques et cadres MSF (notamment OCG Security & Safety Policy 2021)
- Soutenir l'équipe de Sécurité OCG dans le développement de formats, d'outils et de formations standardisés pour la gestion de la sécurité d'OCG,
- Soutenir l'identification, l'évaluation et la mitigation des risques ainsi que les réponses à des situations sévères.
- Promouvoir une gestion des risques contextualisée et pragmatique
Gestion de crise
- Appuyer la préparation et la gestion des incidents critiques
- Contribuer à l'amélioration des pratiques en lien avec les standards (ISO 22361, approches MSF, GISF)
Formation
- Concevoir et animer des formations en sécurité et gestion des risques
- Développer des exercices pratiques et simulations
· Utiliser des approches pédagogiques participatives
Profil recherché
Education
· Diplôme ou certification en :
o Gestion de la sécurité / gestion des risques
o Relations internationales
o Sciences politiques ou sociales
o Ou domaine connexe
(atout)
· Formation en :
o Pédagogie des adultes, coaching ou mentoring
(atout)
· Formation sur :
o Gestion inclusive du risque sécurité
o Impact des profils divers sur l'exposition aux risques
Expérience
- Expérience significative en sécurité dans des contextes humanitaires
- Expérience terrain indispensable
- Expérience en accompagnement/coaching fortement souhaitée
· Expérience avérée dans la mise en œuvre d'une approche de gestion de la sécurité centrée sur les personnes (People-Oriented Security Management)
Compétences Techniques
- Excellente compréhension des principes humanitaires (neutralité, impartialité, indépendance)
- Solides compétences en :
- Analyse de contexte et sécurité
- Pensée critique
- Bonne maîtrise des approches de gestion des risques (MSF / OCG)
- Connaissance de la gestion de crise (ISO 22361 ou équivalent)
- Capacité à développer des réseaux de contacts pertinents
- Expérience en formation et/ou facilitation.
- Compétences avérées dans la conception, l'élaboration et l'animation de formations et de scénarios de simulation en sécurité et gestion des risques est un atout (atout)
- Aptitude à identifier les besoins en formation et à fournir un suivi par coaching et/ou mentoring.
· Bonne connaissance technique de la sécurité appliquée (logistique) et sa mise en œuvre pratique
Langues
- Français et anglais
- Autres langues sont un atout : arabe, espagnol, langues du Sahel
Qualités personnelles
· Forte posture de coach et facilitateur
· Excellentes capacités d'écoute et de communication
· Sensibilité interculturelle et approche inclusive
· Capacité à évoluer dans des environnements complexes et incertains
· Autonomie, flexibilité et esprit d'initiative
· Excellentes compétences en matière de communication écrite et orale
· Capacité à fixer des priorités et à organiser son propre travail
· Le sens de l'humour est très apprécié.
Conditions de travail
· Poste basé sur le terrain avec des visites au siège à Genève.
· Les conditions de travail pratiques sur le terrain sont conformes au manuel des volontaires de l'OCG MSF.
· Durée de 12 mois, salaire mensuel brut : CHF 5'500.- pour un poste à 100% (proportionnel au taux d'occupation)
· Date de début idéale : 01.07.2026
· Avantages sociaux : Assurance maladie et frais de séjour dans les pays d'intervention et au siège, payés selon le règlement interne.
Comment postuler
Les candidats sont invités à soumettre leur candidature via uniquement notre plateforme de recrutement en respectant les conditions suivantes.
- CV (maximum 2 pages)
- Lettre de motivation (maximum 1 page)
- Les documents doivent être rédigés en français ou en anglais.
La date limite de dépôt des candidatures est fixée au 24 mai 2026.
Veuillez noter que nous nous réservons le droit de clore cette offre plus tôt si nous recevons un nombre suffisant de candidatures de qualité.
[POSTULEZ ICI](https://medecinssansfrontieressuisse.recruitee.com/o/responsable-du-suivi-et-support-a-la-securite-sur-le-terrain-rsss-flying)
Les candidatures seront traitées de manière confidentielle.
Seules les personnes présélectionnées seront contactées.
Nous ne souhaitons pas utiliser les services d'agences de recrutement ou de placement.
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2026-04-28 2026-05-24
New!
Capacity Building and Knowledge Management Intern
Geneva, Geneva - UNHCR
UNHCR has a vacancy for the position of Capacity Building and Knowledge Management Intern. Location: Geneva, Switzerland. Posted: Posted 3 Days Ago.
...
2026-04-27 2026-05-07
GL Accountant
Geneva, Geneva - médecins sans frontières suisse
Join MSF OCG as a GL Accountant!
We are looking for passionate candidates ready to contribute to our humanitarian mission.
Below, you will find the job details and the qualifications we are looking for.
Inclusivity and Diversity at MSF
Do your qualifications and experience not exactly match all requirements of the job?
At MSF OCG, we are committed to an inclusive culture that supports and amplifies the diverse voices of our staff members. We strive to create workplaces where teams of people with diverse backgrounds, characteristics, perspectives, ideas and experiences work together to advance MSF's social mission and create better outcomes for our patients and the communities we work with.
We understand that some people may hesitate to apply for employment if they don't meet all listed job requirements. Research shows that this is especially true for women. If you believe your profile is a good match for this position, we invite you to apply even if you don't fulfil every listed qualification.
We encourage applications from individuals of all genders, ages, sexual orientations, ethnicities, background, religions, beliefs, ability status, and all other diversity characteristics.
MSF does not tolerate sexual exploitation and abuse, any kind of discrimination or harassment, including sexual harassment. All selected candidates will undergo reference checks.
Context & mission
Médecins Sans Frontières is an independent, international medical and humanitarian organization that provides care to people in need, people affected by natural or man-made disasters, and victims of armed conflict, without discrimination and without regard to race, religion, creed or political affiliation (MSF Charter).
Ensure the quality, reliability and timely execution of HQ general accounting processes, with a particular focus on intercompany and payroll‑related accounting, as well as supplier and client accounting, by strengthening operational capacity within the HQ Accounting Service.
This position supports the proper application of accounting key controls, reinforces compliance across AP, AR, intercompany and payroll cycles, and absorbs part of the workload of the HQ Accounting Coordinator and the AP Accountant. It also takes on selected HQ controlling‑related tasks, notably the execution of monthly analytical and accounting corrections, which contributes to more regular and accurate budget monitoring.
It also provides back‑up support during the absences of the AP Accountant, the Treasurer, and the HQ Accounting Coordinator.
Tasks & Responsibilities
Execute intercompany accounting tasks
- Process and reconcile intercompany payables and receivables handled by the HQ Accounting Service, ensuring accurate entries, timely follow‑up, documentation completeness and consistency of balances across MSF entities.
- Integrate decentralized HQ accounting into D365 by preparing the quarterly rebilling entries received from partner sections, ensuring alignment with budgeted figures. Feed the HQ controller's variances analysis.
Perform client accounting operations
- Process and monitor third‑party and staff client accounts, including billing, follow‑up of outstanding items, and regular reconciliation of balances.
Support supplier accounting processes
- Provide operational assistance to users on the invoice processing tool, ensure correct application of MSF Switzerland's financial procedures, and offer backup support to the Accounts Payable team when required.
Execute payroll accounting tasks
- Record and reconcile payroll related entries for HQ and expatriate staff by reviewing HR financial data and ensuring correct and consistent posting across all salary related accounts. Check entries for HQ and expatriate staff by reviewing HR financial data and ensure correct and consistent posting across all salary related accounts.
Perform monthly accounting corrections
- Execute analytical reallocations requested by users and budget holders (e.g., cost centre corrections), adjustments between OPEX and CAPEX, and HQ hub accounting booking&corrections (e.g., activity correction).
Carry out internal control activities
- Perform periodic controls on allocated accounting sections, maintain ICS documentation and process flowcharts related to assigned tasks, and propose improvements where relevant.
Execute year-end closing tasks
- Prepare accurate reconciliations for assigned accounts (intercompany AP/AR, other AR, social liabilities, and other payroll related accounts) and contribute to the smooth completion of the annual financial closing process.
Your profile
Education
- Federal Diploma in Accounting (Brevet fédéral) or a recognized university degree in accounting, finance, or a related field, or an equivalent professional qualification..
Experience
- 3 to 5 years of experience in general accounting, including exposure to accounts payable, accounts receivable, and basic general ledger work.
- Experience with intercompany accounting and reconciliations is a strong asset.
- Practical experience with payroll‑related accounting (salary entries, social liabilities, reconciliations) is an advantage.
- Participation in monthly or annual closings, including account reconciliations (e.g., suppliers, fixed assets, payroll‑related accounts).
- Familiarity with internal control systems (ICS/SCI), including performing or documenting basic controls, is an asset.
- Experience in non‑profit organizations or international environments is a plus.
Languages
- English and French: full professional proficiency required (spoken and written).
- German: strong asset.
Knowledge & Expertise
- Solid understanding of general accounting principles, including double‑entry bookkeeping, accrual accounting, periodic reconciliations, and internal accounting controls.
- Strong command of Excel, including pivot tables, advanced formulas
- Understanding of Swiss VAT rules a strong asset.
- Experience with Microsoft Dynamics 365 Finance and Operation is a strong asset.
- Comfortable working in multi‑systems environments, including basic use of tools like Power BI.
Behavioral & Managerial Competencies
- Excellent interpersonal and communication abilities.
- Well‑organized, structured, and able to manage multiple priorities.
- Strong sense of rigour, reliability, and attention to detail.
- Proactive mindset with the ability to propose improvements.
- Flexible, dynamic, and supportive of change initiatives.
- Ability to remain calm and effective under pressure during peak periods.
Terms of employment
- Full-time position 100% (40h/week)
- Open-ended contract
- Working place: Geneva, Switzerland
- Ideal start date: As Soon As Possible, Latest 4th of August
- Gross annual salary (for 100%): from CHF 87'372.- to 100'608.- (salary commensurate with equivalent experience and internal salary grid)
- Paid vacation: 25 days per year, prorate temporis, plus any Swiss public holidays falling within the contract period.
- Pension plan: pension contribution covered 3/4 by MSF, 1/4 by staff member.
- Relocation support available for eligible candidates.
How to apply
Candidates are invited to submit their application exclusively through our recruitment platform, following these guidelines:
- CV (maximum 2 pages)
- Cover letter (maximum 1 page)
- Documents must be submitted in either English or French.
The application deadline is May 17th, 2026.
We reserve the right to close this vacancy earlier if we receive a sufficient number of quality applications.
[APPLY](https://medecinssansfrontieressuisse.recruitee.com/o/gl-accountant)
All applications will be treated confidentially.
Only shortlisted candidates will be contacted.
Please note that we do not wish to use the services of recruitment or placement agencies.
...
2026-04-24 2026-05-17
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